一、公司介绍

（一）公司概述

新氧力集团总部坐落于“中国制造2025”计划的重要试点城市-苏州，集团立足于长三角、面向全国乃至**的智能制造产业，为其提供专业化配套服务。力争做智能制造行业内有影响力的配套服务商。

集团成立至今一直致力于为智能制造领域内的产业配套工作提供服务，为更多的学员创造智能制造发展的就业平台；为自动化企业输送专业人才，提供技术服务；为客户提供专业的RPO解决方案和落地服务及BPO服务。主要业务有智能制造专业人才培训、生产外/包、技术服务外/包等。

集团下设新氧力教育科技（苏州）有限公司、新氧力智能科技（苏州）有限公司和新氧力企业管理咨询（苏州）有限公司。截止2021年7月，共与百家自动化行业的企业、职业院校以及遍布江苏、河南、西安、辽宁等省份渠道建立起长期稳定的合作关系。

（二）企业理念

企业定/位：智能制造产业配套服务商

企业使命：致力于智能制造人才精准培养供给服务

企业愿景：成为有影响力的智能制造产业配套服务商

企业价值观：让人更有价值，为客户创造更大价值

二、产品服务

新氧力集团依靠公司广阔的人才储备，灵活用工，致力于为企业提供专业、定制、合法合规的智能制造自动化技术服务解决方案。帮助客户从“标准雇佣关系”进入高效、灵活的“定制雇佣模式”。通过人员筛选、人员培训、人员外/包、岗位外/包、项目外/包、劳务/派遣、兼职等多种“非标准雇佣模式”，为企业提供匹配需求，更加快捷，高性价比的技术服务、项目外包服务。从而实现企业人效升级，增加组织弹性，降低用工风险，增效降本，提升企业商业价值。

（一）人才培养

新氧力集团联合智能制造领域**企业，通过标准化课程体系和完善的教学管理机制，培养中高级专业技术人才。解决智能制造企业目前存在的专业人才紧缺，中高层技术人员挖掘困难、费用高昂以及行业总体技术人员数量不足等问题。

1、培养目标：

◆ 机械工程师：能手熟练运用机械设计软件（CAD/PROE/SW等）进行机械设计；

◆ 电/气工程师：按图纸要求进行机构、电气部分的组装和设备调试；能够根据客户要求设计电路；

◆ 售后运维工程师：负责自动化设备的安装、维护检修及验收跟进，产品的技术支持，现场故障分析和排除等；

◆ 技术型销售工程师：具备一定技能的销售型工程师。

2、培养模式

◆ 短期培训、学徒制培养

对机电一体化、电气自动化、电子技术、工业机器人等相关专业年满18周岁的中高职学员在智能制造方面进行技能培养，通过针对性的培训以及外包项目实习来培养学员成为企业需要的专业技术性人才。

◆ 产教融合、定向培养

对中职以及普高学员，从进入大学校园开始就进入企业定向班做定向培养，以此来加快学员在智能制造行业内扎实的基础，使学员在毕业后可以直接上岗，快速发展。

3、培养方式

◆ 采用德国双元制教学模式

◆ 采用企业实际应用的设备以及相关图纸进行教学

◆ 所有课程均采用理论+实践相结合的方式开展，无纯理论课程，在实践中穿插理论原理教学

◆ 高校教授与*工程师共同授课，企业内实操师傅客串授课

（二）人才外包

为智能制造领域企业提供专业人才外包服务。

◆ 人才类型：机械工程师、电/气工程师、售后运维工程师、技术型销售工程师

◆ 服务领域：电子电器、汽车、机械制造、物流等多领域

（三）项目外包

为智能制造领域企业提供项目外包全案解决方案。

◆ 项目运维：自动化设备的安装、维护检修及验收跟进，产品的技术支持，现场故障分析和排除等；

◆ 测试外包：机构、电气部分的组装和设备调试，主要有功能测试、性能测试、安全测试、体验测试等。

三、发展历程

2012年3月，立足苏州，针对企业开展人力资源服务项目；

2014年6月，响应职教政策，在苏州及周边开展职业教育服务；

2019年9月，构建姑苏区/吴中区/园区三校培训中心，夯实教育基础；

2021年4月，新氧力集团创立，总部落地苏州吴中区节能环保产业园；

2021年4月，苏州甪直自动化设备人才培养基地一期落成并投入使用；

2021年4月，获得数十家中高职院校校企合作战略合作授权，开启自动化校企合作人才培养新篇章；

2021年5月，获得十余家自动化企业的智能制造人才储备计划项目，为客户提供了专业的一体化智能制造产业领域人才培养解决方案；

2021年5月，苏州石湖自动化设备人才培养基地落成并投入使用；

2021年6月，**批短培学员毕业，建立起完善的教育培训、人才培养、RPO服务体系；

2021年6月，承接**个业务服务外包项目，为企业提供在岗生产外包、技术服务外包员工50余名，获得客户高度认可；

2021年7月，苏州甪直自动化设备人才培养基地二期启动，同时苏州姑苏区、西安电子科技大学科技园区等人才培养基地积极筹建中。